Agent, dossiers techniques - HQ

POURQUOI SE JOINDRE À LA DIVISION HYDRO-QUÉBEC D'AIR INUIT

Êtes-vous prêt à propulser votre carrière vers de nouveaux sommets ? La division Hydro-Québec (HQ) d'Air Inuit offre des services essentiels de transport aérien régulier et d'urgence partout au Québec, 365 jours par année. Nous recherchons des professionnels dévoués, motivés et axés sur la sécurité pour se joindre à notre équipe et contribuer à une exploitation qui soutient des infrastructures essentielles à travers la province.

Si vous recherchez une carrière enrichissante au sein d'une entreprise qui valorise la sécurité, l'excellence, l'innovation, le perfectionnement professionnel et le service à la clientèle, votre parcours commence ici.

À PROPOS DE LA DIVISION HQ

Exploitée à l'année, la division Hydro-Québec d'Air Inuit fournit des services de transport aérien vers les principaux sites d'Hydro-Québec situés dans les régions du Saguenay, de l'Abitibi, de la Côte-Nord et de la Baie-James.

La division exploite actuellement une flotte de quatre aéronefs comprenant deux Dash 8 Q400 et deux Dash 8-300. En 2026, ces aéronefs seront remplacés par une flotte moderne d'ATR72-600, ce qui témoigne de notre engagement envers l'excellence opérationnelle et l'amélioration continue.

Nos employés se consacrent à offrir des services de transport aérien sûrs, fiables et efficaces tout en maintenant les normes les plus élevées de l'industrie aéronautique.

APERÇU DU POSTE

L'agent, dossiers techniques - Hydro-Québec est responsable du contrôle, de la validation, de la mise à jour et de l'archivage des dossiers de maintenance des aéronefs et de la documentation connexe. Le rôle garantit l'exactitude, l'intégrité et la conformité réglementaire de tous les dossiers techniques, soutenant le maintien de la navigabilité de la flotte et fournissant la documentation requise pour les activités de maintenance, les audits et les inspections réglementaires.

RESPONSABILITÉS CLÉS

• Examiner et traiter la documentation de maintenance des aéronefs pour s'assurer que les dossiers sont complets, exacts et à jour ;
• Mettre à jour et tenir à jour les dossiers des aéronefs, des moteurs, des hélices et des composants dans le système informatique de suivi de la maintenance ;
• Veiller à ce que les activités de maintenance, les inspections, les réparations, les modifications et les changements de composants soient correctement consignés conformément aux procédures de l'entreprise et aux exigences réglementaires ;
• Examiner les carnets de route des aéronefs, les journaux techniques, les dossiers de travail et la documentation de maintenance pour en vérifier l'exhaustivité et l'exactitude ;
• Classer, tenir à jour et archiver les dossiers de maintenance des aéronefs et la documentation connexe dans les emplacements appropriés ;
• Aider à la préparation et à la mise à jour des rapports d'état des aéronefs, des moteurs et des composants ;
• Surveiller la documentation de maintenance pour déceler les divergences et signaler toute irrégularité au superviseur des dossiers techniques et du soutien ;
• Aider à assurer le suivi des consignes de navigabilité, des modifications, des réparations, des bulletins de service, des ordres d'ingénierie et d'autres exigences de maintien de la navigabilité ;
• Soutenir la préparation et la mise à jour des prévisions de maintenance, des rapports et de la documentation opérationnelle selon les besoins ;
• Récupérer et fournir les dossiers techniques et la documentation au service de la maintenance, de l'assurance de la qualité, de la planification et aux autorités réglementaires lorsque requis ;
• Participer aux audits et aux inspections en s'assurant que les dossiers de maintenance sont exacts, complets et facilement accessibles ;
• Soutenir le département de l'assurance de la qualité lors des activités d'audit ;
• S'assurer que les procédures de contrôle des documents sont suivies et que tous les dossiers de maintenance restent sécurisés, traçables et conformes aux exigences réglementaires ;
• Soutenir les activités de la bibliothèque technique selon les besoins ;
• Exécuter toutes autres tâches assignées.

CE QUI FEROIT DE VOUS UN CANDIDAT IDÉAL

• Détenir un the permis valide de technicien d'entretien d'aéronef (TEA) de Transports Canada ;
• Compréhension approfondie des pratiques de maintenance des aéronefs, de la documentation de maintenance, de la gestion des dossiers techniques et des exigences de maintien de la navigabilité ;
• Capacité à interpréter les dossiers de maintenance, les carnets de route des aéronefs, les autorisations de remise en service, les consignes de navigabilité, les bulletins de service, les ordres d'ingénierie et toute autre documentation réglementaire ;
• Minimum de trois (3) ans d'expérience dans l'industrie aéronautique ;
• Une expérience de travail dans un environnement de dossiers techniques, de maintenance, de planification de la maintenance ou d'assurance de la qualité est considérée comme un atout ;
• Familiarité avec les systèmes informatisés de suivi de la maintenance et les processus de tenue des dossiers de maintenance des aéronefs ;
• Maîtrise de Microsoft Word, Excel, Outlook et d'autres systèmes informatisés de gestion des dossiers ;
• Fort souci du détail et capacité à travailler avec précision dans un environnement dynamique ;
• Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps ;
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer des priorités multiples ;
• Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles ;
• Connaissance des règlements de Transports Canada et des exigences de maintien de la navigabilité ;
• Être capable d'obtenir et de maintenir une habilitation de sécurité aéroportuaire (ZASA / RAIC).
• Bilinguisme requis

RÉMUNÉRATION

• La rémunération et les avantages sociaux sont déterminés conformément aux politiques de l'entreprise.

AVANTAGES D'AIR INUIT EN UN COUP D'ŒIL

• Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) ;
• Programme d'assurance collective complet (vie, soins médicaux, dentaires, invalidité de courte durée et invalidité de longue durée) ;
• Trois (3) semaines de vacances (6 %) ;
• Programme de télémédecine pour les employés et les membres admissibles de leur famille ;
• Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) ;
• Privilèges de vol et programmes de voyage à tarif réduit avec Air Inuit et ses compagnies aériennes partenaires dans le monde entier ;
• Programme d'allocation de retraite ;
• Divers programmes novateurs, y compris des rabais corporatifs exclusifs et une rémunération basée sur le rendement.

CANDIDATURE

Prêt à propulser votre carrière ? Nous vous encourageons fortement à postuler via notre plateforme de recrutement en ligne en cliquant sur Postuler.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour ce poste. Nous sommes fiers de notre culture qui favorise la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous croyons aux pratiques d'emploi équitables et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi. Toutefois, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Air Inuit souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des peuples autochtones, des personnes handicapées et des membres des minorités visibles.