Jazz Direct, Jazz Awards et Cadets de Seneca (Étudiant pilote)

Aperçu

Jazz Direct, Jazz Awards pour le professionnalisme et Cadets de Seneca

Jazz offre un environnement riche pour le développement professionnel, permettant d'acquérir une expertise très respectée dans l'industrie de l'aviation.

Jazz Direct est la voie d'éducation et de formation de premier plan pour les pilotes au Canada. Grâce à Jazz Direct, les étudiants en aviation bénéficient d'une expérience de formation de niveau industriel basée sur :

• La formation collaborative et le développement des programmes d'études.
• Les Jazz Awards pour le professionnalisme : Jazz décerne des prix à deux diplômés les plus performants dans chacune des écoles ou universités affiliées pour leurs contributions exceptionnelles à la sécurité, au leadership et au professionnalisme.
• Une fois que vous avez terminé votre formation de vol et obtenu votre diplôme dans l'un des collèges, universités ou écoles de pilotage affiliés listés ci-dessous, votre candidature sera examinée selon les exigences de Jazz Direct.

Jazz est le plus grand partenaire régional d'Air Canada

• Nous couvrons l'Amérique du Nord ! Jazz est le plus grand exploitant régional d'Air Canada sous la marque Air Canada Express.
• Nous exploitons une flotte de jets régionaux et de turbopropulseurs offrant aux pilotes Jazz des compétences et une expérience exceptionnelles.
• Nos pilotes Jazz sont la source préférée de pilotes pour Air Canada.

Qualifications et exigences pour les candidats

• Qualification d'instrument de groupe 1 de Transports Canada valide et à jour; doit satisfaire aux exigences de récence des instruments.
• Certificat médical de catégorie 1 de Transports Canada valide.
• Capacité d'obtenir et de maintenir une Carte d'identification pour zones réglementées (RAIC).
• Posséder un passeport valide au moment de l'embauche avec au moins six mois de validité.
• Être citoyen canadien ou résident permanent sans restrictions.
• Si vous êtes résident permanent, vous devez pouvoir obtenir et maintenir les documents de visa d'équipage requis pour opérer des aéronefs aux États-Unis.
• Doit être légalement en mesure d'entrer aux États-Unis sans restrictions.
• Doit satisfaire à la norme de compétence en anglais de Transports Canada.
• Doit être titulaire d'une licence de Transports Canada pour agir en tant que copilote sur un aéronef de catégorie 705 (doit avoir passé l'IATRA écrit ou détenir un ATPL gelé).
• Doit obtenir au minimum 80 % à l'écrit sur le CPL, INRAT, IATRA (SARON / SAMRA).
• Doit obtenir un classement égal ou supérieur à la moyenne dans tous les cours académiques du programme d'aviation.
• Ne doit avoir aucun échec aux essais en vol de Transports Canada ou aux tests pratiques du programme d'aviation (une réussite partielle est permise).
• Doit recevoir une recommandation du corps professoral (verbale ou écrite directement de l'établissement ou du programme).
• Démontrer un haut niveau de professionnalisme.
• Doit être étudiant en règle dans l'un des établissements suivants :
  • BCIT : Airline and Flight Operations Commercial Pilot
  • Brampton Flight Centre : Integrated ATPL
  • Cégep de Chicoutimi : Pilotage d'aéronefs
  • Collège Air Richelieu : Integrated ATPL - AEC
  • Conestoga College : Aviation - General Arts and Science
  • Confederation College : Aviation Flight Management
  • Mount Royal University : Aviation Diploma
  • Okanagan College : Commercial Aviation
  • Sault College : Aviation Technology - Flight
  • Seneca Polytechnic : Honours Bachelor of Aviation Technology
  • University of Waterloo : Aviation
  • Western University : Commercial Aviation Management
  • Waterloo Wellington Flight Centre : ATP Program

Programme Jazz Direct

Les pilotes sélectionnés pour Jazz Direct seront qualifiés pour piloter des aéronefs Jazz directement à partir d'un programme ATPL intégré ou en ayant un minimum de 250 heures de vol au total avec une licence de pilote commercial, multi-IFR et la réussite de l'examen IATRA.

Notre engagement en faveur de la diversité, de l'équité, de l'inclusion et de l'accessibilité

Nous nous efforçons de rendre notre milieu de travail accessible et inclusif. Pour soutenir votre réussite, nous pouvons fournir des mesures d'adaptation pour les personnes en situation de handicap, telles que des ajustements ou des aides pour supprimer les obstacles pendant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d'un soutien en matière d'accessibilité, veuillez nous contacter à taleosupport@flyjazz.ca.

Jazz valorise la diversité et donne à ses employés les moyens de favoriser une culture interne d'inclusion. Jazz s'engage à offrir des opportunités équitables d'emploi et d'avancement de carrière et travaille continuellement à créer des environnements de travail inclusifs et accessibles afin d'optimiser le potentiel individuel ainsi que la santé psychologique et la sécurité. La satisfaction des besoins des passagers est essentielle à notre réussite et nous reconnaissons l'importance d'une main-d'œuvre reflétant les communautés que nous servons.