Officiers pilotes — Ambulance aérienne T.-N.-L. — PAL Aerospace

En octobre 2024, PAL Aerospace, Air Borealis et leur partenaire Medavie Health NL ont été choisis pour concevoir, gérer et exploiter les services d'ambulance intégrés pour la province de Terre-Neuve-et-Labrador.

Basée dans l'Atlantique canadien avec une présence mondiale dans plus de 60 pays et une dévotion à l'excellence des missions spéciales depuis plus de 50 ans, l'équipe de PAL Aerospace se situe à l'avant-garde de la technologie aéronautique et des compétences d'équipage spécialisées. En tant qu'entreprise en pleine croissance, nous avons acquis une réputation pour la fourniture de solutions de missions spéciales aériennes qui permettent à nos clients de répondre aux menaces complexes actuelles en matière de sécurité, de sûreté, d'économie et d'environnement. Au sein de l'équipe PAL Aerospace, vous travaillez aux côtés d'un groupe soudé de professionnels talentueux qui contribuent à rendre le monde plus sûr et plus durable.

Quand les minutes peuvent faire la différence entre la vie et la mort, il n'y a pas de substitut à une ambulance aérienne. PAL Aerospace est fier de fournir des services d'ambulance aérienne à nos communautés de Terre-Neuve-et-Labrador. En exploitant le King Air 350, PAL propose des solutions complètes incluant la sélection et l'affectation des équipages, la maintenance, l'élaboration de procédures opérationnelles normalisées et la garantie que les aéronefs et les pilotes sont toujours disponibles selon les besoins.

Pour soutenir ces missions critiques, PAL Aerospace recherche des copilotes (First Officers) pour rejoindre notre équipe dans nos bases d'exploitation principales à St. John's (T.-N.-L.) et Goose Bay (T.-N.-L.) (possibilité de navettage depuis d'autres localités de Terre-Neuve-et-Labrador) !

Qualifications :

• Minimum de 750 heures de vol au total.
• Licence de pilote commercial (Transport Canada) valide.
• Qualification aux instruments Groupe 1 (Transport Canada) valide.
• Certificat médical de classe 1 (Transport Canada) valide.
• Doit pouvoir obtenir et conserver une carte d'identité pour zone restreinte (RAIC).
• Doit posséder un passeport en cours de validité au moment de l'embauche.
• Doit pouvoir voyager sans restrictions vers les États-Unis.
• Doit avoir complété un diplôme d'études secondaires.
• Doit satisfaire aux normes de compétence en anglais de Transport Canada.
• Doit être flexible pour travailler tous les quarts et s'adapter aux variations des horaires en raison de situations opérationnelles et/ou imprévues.
• Capacités efficaces de communication et de résolution de problèmes

Avantages :

Chez PAL Aerospace, nous savons que la rémunération n'est pas le seul facteur pour choisir une entreprise. C'est pourquoi nous sommes fiers d'offrir des avantages et prestations complets.

• Navettage : les pilotes peuvent faire la navette depuis Gander (T.-N.-L.) ou Deer Lake (T.-N.-L.) vers les bases d'exploitation principales de PAL Aerospace à St. John's et Goose Bay, les déplacements et l'hébergement étant pris en charge par PAL Aerospace.
• Horaire de rotation : PAL Aerospace offre un système de rotation (2 semaines de travail / 2 semaines de congé), permettant un repos significatif, des déplacements et du temps en famille.
• Rémunération et avantages compétitifs : en plus d'un salaire concurrentiel, PAL Aerospace propose également :
  • Avantages sociaux complets comprenant l'assurance médicale, dentaire, vision et vie
  • Régime de retraite à cotisations déterminées
  • Plan d'achat d'actions pour les employés
  • Programme d'aide aux études
  • Privilèges de voyage personnels avec PAL et accords interlignes avec plusieurs compagnies aériennes
  • Programme d'aide aux employés et à la famille
  • Réductions dans l'industrie (hôtels, location de voitures, etc.)

Les candidatures seront acceptées jusqu'au 31 décembre 2026. Une fois que vous avez postulé, vous ne pouvez pas modifier votre candidature mais vous pourrez postuler à nouveau lors de la prochaine période d'affichage.

PAL Aerospace s'engage à favoriser un environnement de travail inclusif qui célèbre et encourage la diversité, l'équité et l'inclusion, dans lequel les individus sont reconnus, soutenus et respectés. Les candidats de tous horizons sont encouragés à postuler.

Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Merci.

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