Professionnel, Ingenierie - Systemes avioniques

Le cas echeant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre a nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants au monde destines aux personnes, aux entreprises, aux gouvernements et aux armees les plus exigeants de la planete. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant nos employes au cœur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits superieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le developpement de nos employes, nous permettons a chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.

Programme de avantages sociaux de Bombardier

Ayant a cœur le bien-etre de nos employes, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Regimes d'assurance (dentaire, medical, assurance vie, invalidite, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Regime d'epargne-retraite
• Programme d'aide aux employes
• Programme de sante telephonique

Bombardier est un chef de file mondial qui concoit des avions innovants et revolutionnaires. Nos produits et services offrent des experiences de transport de classe mondiale qui etablissent de nouvelles normes en matiere de confort des passagers, d'efficacite energetique, de fiabilite et de securite. Nous sommes une organisation mondiale axee sur la collaboration et l'esprit d'equipe. Le candidat sera responsable de l'ingenierie des systemes avioniques au sein de Bombardier.

Quelles seront vos contributions a l'equipe ?

Dans votre role de professionnel en systemes avioniques / ingenierie, vous serez responsable d'effectuer diverses taches liees au developpement, aux essais, a la certification et au soutien en service des systemes avioniques d'aeronefs d'affaires a la fine pointe de la technologie.

Plus precisement :

• Definir et gerer les exigences de systemes et sous-systemes liees a l'ingenierie afin de s'assurer que les exigences et les objectifs en matiere de securite, de certification et de conception d'aeronefs sont respectes
• Travailler avec les fournisseurs de systemes ainsi qu'avec d'autres fournisseurs et disciplines d'interface pour s'assurer que le systeme est correctement concu pour etre integre en douceur sur l'aeronef
• Etre responsable de l'integration en temps voulu des systemes, tels que AFCS, communication (VHF, HF, SATCOM, liaison de donnees), navigation (ADF, VOR, ILS, DME, TCAS, repondeur, IRS, GPS, FMS, radar meteorologique), ecrans (EFIS, EICAS, HUD, SVS), information/maintenance et enregistrement (IMS, OMS, chargement de donnees, CVR, FDR, AHMS), connectivite cabine, sur l'aeronef.
• Examiner, analyser et approuver les resultats des essais
• Mener et soutenir la verification et la validation des systemes et des aeronefs selon la norme ARP4754
• Gerer, examiner et approuver les livrables des fournisseurs de systemes avioniques.
• Assurer la liaison avec les autorites de certification et/ou soutenir leursdelegues pour l'obtention de la certification des systemes.
• Soutenir tous les problemes lies a la conception en ingenierie et les mener a terme
• Participer au developpement et a la mise en œuvre de logiciels pour la personnalisation de la logique d'alerte de l'equipage et des pages synoptiques, la configuration des E/S dans un environnement IMA et l'automatisation des fonctions au niveau de l'aeronef.

Comment prosperer dans ce role ?

• Vous detenez un diplome universitaire en genie electrique, electronique, logiciel, aerospatial ou l'equivalent.
• Nous avons des postes ouverts du niveau junior (5 ans) a ingenieur senior.
• Solide connaissance des systemes avioniques.
• Vous comprenez comment ces systemes s'integrent et interagissent avec l'ensemble de l'aeronef.
• Connaissance et/ou experience des systemes d'avionique modulaire integree (IMA) (un atout).
• Vous possedez des connaissances sur la specification, la conception, l'integration, les essais et la certification des systemes avioniques sur les aeronefs.
• Vous connaissez les normes industrielles DO-178, DO-160, DO-254 et ARP4754 (un atout).
• Vous possediez de solides competences en communication (verbale et ecrite).
• Vous avez d'excellentes aptitudes pour la resolution de problemes, la structure de planification du travail et la priorisation.
• Vous etes capable de travailler efficacement dans un environnement d'equipe.
• Vous etes pret a voyager

Ce poste comporte un horaire de travail hybride et necessite une presence obligatoire de 2 jours par semaine au bureau.

Le salaire de base pour ce poste devrait se situer entre 104 000 $ CAD et 128 000 $ CAD par an. Le salaire de base applicable sera determine en fonction de divers criteres, a la seule discretion de Bombardier, tels que les competences, l'experience et les qualifications du candidat.

Dans certains cas, le salaire de base offert peut differer de la fourchette de salaire de base indiquee ci-dessus.

Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et rejoignez l'equipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de toutes les competences, connaissances et experiences enumerees pour postuler a ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons de grands talents et des personnes passionnees.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'egalite d'acces a l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, genre, identite, orientation sexuelle, age, statut d'immigrant, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi applicable a postuler. Conformement au Code des droits de la personne de l'Ontario et a la Loi sur l'accessibilite pour les personnes handicapees de l'Ontario (LAPHO), Bombardier s'engage a repondre aux besoins des candidats handicapees a toutes les etapes du processus de selection. Si vous avez besoin d'une adaptation pendant le processus de recrutement, veuillez en aviser votre representant de l'acquisition de talents. Les informations relatives au besoin d'adaptation et aux mesures d'adaptation seront traitees de maniere confidentielle.