Professionnel, Ingénierie, Navigabilité

Le cas échéant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant le bien-être de nos employés à l'esprit, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

• Travailler en étroite collaboration avec des experts techniques, des chefs d'entreprise et des autorités réglementaires pour s'assurer que les produits répondent aux exigences de certification nationales et internationales tout en respectant les objectifs et les échéanciers établis.
• Diriger toutes les phases de la certification des projets : établir la base de certification, convenir des moyens de conformité et de l'implication des autorités, démontrer et documenter la conformité, et certifier la conception.
• Fournir des conseils sur les processus de réglementation et de navigabilité aux équipes d'ingénierie, à la direction et aux équipes de production.
• Suivre des processus de sécurité définis pour former des équipes qui évalueront, contiendront et corrigeront les défaillances potentielles des produits, tout en représentant Bombardier dans ses interactions avec les autorités réglementaires.
• Évaluer continuellement les risques associés à vos projets et élaborer des plans d'atténuation des risques.
• Préparer et présenter la gouvernance ou le suivi des actions pour ces projets à différents publics et niveaux de direction.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous détenez un baccalauréat en ingénierie et avez 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets d'ingénierie, en conception ou en navigabilité.
• Vous possédez des compétences bien développées en ingénierie de projet et une solide compréhension des systèmes et des opérations aéronautiques.
• Vous avez de l'expérience dans l'industrie aérospatiale et dans les relations avec les autorités gouvernementales / réglementations de certification. L'expérience avec SMS et/ou l'approbation de conception (modifications) est considérée comme un atout.
• Vous êtes à l'aise de travailler au sein d'équipes multidisciplinaires et interfonctionnelles et vous avez de l'expérience à cet égard.
• Vous êtes bien organisé, autonome et à l'aise de gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement en évolution rapide.
• Vous possédez de solides compétences en établissement de relations et d'excellentes aptitudes interpersonnelles et sociales.
• Vous êtes un excellent communicateur, capable d'expliquer des concepts techniques complexes à divers publics (technique, gestion, autorités réglementaires), tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Vous maîtrisez parfaitement Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint et Access) et possédez des compétences en recherche. L'expérience avec VBA est un atout.
• Vous devez parler et écrire couramment le français et l'anglais.

L'échelle salariale de base pour ce poste est estimée entre 92 601 $ CAD et 122 000 $ CAD par année. Le salaire de base applicable sera déterminé en fonction de divers critères, à la seule discrétion de Bombardier, tels que les compétences, l'expérience et les qualifications du candidat.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.