Professionnel senior, ingénierie - Systèmes avioniques

Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail flexible et hybride.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les administrations militaires les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant notre personnel au cœur de tout et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est œuvrer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre secteur et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel à sa façon, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant le bien-être de nos employés à l'esprit, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Programmes d'assurance (Dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité, et plus)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Bombardier est un chef de file mondial qui crée des avions novateurs et révolutionnaires. Nos produits et services offrent des expériences de transport de classe mondiale qui établissent de nouvelles normes en matière de confort des passagers, d'efficacité énergétique, de fiabilité et de sécurité. Nous sommes une organisation mondiale axée sur la collaboration dans un esprit d'équipe.

Le candidat sera responsable de l'ingénierie des systèmes avioniques pour tous les aéronefs Bombardier et les nouveaux programmes de développement d'aéronefs, y compris le service après-vente et la défense.

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

Dans le cadre de votre rôle de professionnel en ingénierie des systèmes avioniques, vous serez responsable d'exécuter diverses tâches liées au développement, aux essais, à la certification, à la production et au soutien en service des systèmes avioniques d'aéronefs d'affaires de pointe.

Plus spécifiquement :

• Définir et gérer les exigences de système et de sous-système liées à l'ingénierie afin de veiller à ce que la sécurité, la certification et les exigences et objectifs de conception de l'aéronef soient respectés.
• Travailler avec les fournisseurs de systèmes ainsi qu'avec d'autres fournisseurs et disciplines d'interface afin de s'assurer que le système est adéquatement conçu pour être intégré harmonieusement sur l'aéronef.
• Être responsable de l'intégration en temps opportun des systèmes sur l'aéronef, tels que les AFCS, les communications (VHF, HF, SATCOM, liaison de données), la navigation (ADF, VOR, ILS, DME, TCAS, transpondeur, IRS, GPS, FMS, radar météorologique), les affichages (EFIS, EICAS, HUD, SVS), l'information, la maintenance et l'enregistrement (IMS, OMS, chargement de données, CVR, FDR, AHMS), la connectivité de cabine.
• Examiner, analyser et approuver les résultats des essais.
• Conduire et soutenir la vérification et la validation des systèmes et des aéronefs selon la norme ARP4754.
• Gérer, examiner et approuver les livrables des fournisseurs de systèmes avioniques.
• Assurer la liaison avec les autorités de certification et/ou soutenir leurs délégués dans l'obtention de la certification des systèmes.
• Soutenir tous les problèmes liés à la conception technique et veiller à leur résolution.
• Participer au développement et à la mise en œuvre de logiciels pour la personnalisation de la logique d'alerte de l'équipage et des pages de synoptiques, de la configuration des E/S dans un environnement IMA et de l'automatisation des fonctions au niveau de l'aéronef.

Comment réussir dans ce rôle ?

À titre de candidat idéal,

• Vous détenez un diplôme universitaire en génie électrique, électronique, logiciel, aérospatial ou l'équivalent.
• Vous possédez au moins 8 ans d'expérience pertinente en intégration avionique.
• • Solide connaissance des systèmes avioniques.
  • Vous comprenez comment ces systèmes s'intègrent et interagissent avec l'ensemble de l'aéronef.
  • Connaissance et/ou expérience des systèmes d'avionique modulaire intégrée (IMA) (un atout).
  • Vous possédez des connaissances concernant la spécification, la conception, l'intégration, les essais et la certification des systèmes avioniques sur les aéronefs.
  • Vous connaissez les normes de l'industrie DO-178, DO-160, DO-254 et ARP4754 (un atout).
  • Vous possédez de solides compétences en communication (verbale et écrite).
  • Vous possédez d'excellentes compétences en résolution de problèmes, en structure de planification du travail et en priorisation.
  • Vous êtes en mesure de bien travailler dans un environnement d'équipe.

Ce poste comporte un horaire de travail hybride et nécessite une présence obligatoire de 2 jours par semaine au bureau de Bombardier à Toronto.

Le salaire de base pour ce poste devrait se situer entre 125 000 $ CA et 150 000 $ CA par année. Le salaire de base applicable sera déterminé en fonction de divers critères, à la seule discrétion de Bombardier, tels que les compétences, l'expérience et les qualifications du candidat.

Dans certains cas, le salaire de base offert peut différer de la fourchette salariale prévue mentionnée ci-dessus.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe Bombardier !

Veuillez noter que vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, genre, identité, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à poser leur candidature. Conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO), Bombardier répondra aux besoins des candidats ayant un handicap à toutes les étapes du processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation pendant le processus de recrutement, veuillez en aviser votre représentant de l'acquisition de talents. Les renseignements relatifs aux besoins d'adaptation et aux mesures d'adaptation seront traités de manière confidentielle.