Responsable du programme de maintenance Airbus A220

Description de l'emploi

Possédez-vous une solide expérience dans l'industrie aérospatiale, plus particulièrement dans le développement de programmes de maintenance ? Avez-vous travaillé sur différents chapitres et sections ATA et/ou sur des aéronefs, et souhaitez-vous progresser et développer de nouvelles compétences ?

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) responsable de programme de maintenance pour rejoindre l'équipe de gestion des programmes de maintenance basée à Mirabel (Québec, Canada). Vous travaillerez conjointement avec diverses équipes d'Airbus (ingénierie structures et systèmes, ingénierie des réparations en service, bureau du programme A220, navigabilité, fiabilité et sécurité).

Vous ferez partie de l'équipe de gestion des programmes de maintenance et relèverez directement du Chef de la gestion des programmes de maintenance. Vous serez responsable d'élaborer un programme de maintenance cohérent et rentable pour les nouvelles conceptions de structures de cellule et/ou de systèmes, ou pour l'amélioration de ces dernières, sur le programme A220. L'organisation favorise la collaboration transversale, le soutien mutuel et l'apprentissage collectif.

Votre rôle stratégique sera d'assurer l'optimisation et la livraison des programmes de maintenance pour nos appareils actuels, tout en contribuant au développement des programmes pour les futurs appareils. Vous synchroniserez la documentation de maintenance programmée et piloterez son amélioration continue, en travaillant étroitement avec de nombreuses parties prenantes internes et externes.

Votre environnement de travail

Le siège du programme A220 est situé à Mirabel, dans la grande région de Montréal. La région offre une forte qualité de vie, un environnement paisible et de bonnes opportunités de carrière et de loisirs.

Parce que nous prenons soin de vous

• Avantages financiers : Salaire attractif, bonus annuel, régime d'assurances collectives, régime de retraite et régime d'achat d'actions.
• Équilibre vie privée / professionnelle : Politique de travail hybride, cafétéria sur site, politique de congés concurrentielle.
• Bien-être / santé : Programme d'Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, navette publique entre Montréal et Mirabel et application de covoiturage.
• Développement individuel : Opportunités d'évolution et nombreuses possibilités de formation (accès à +10 000 e-formations, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Vos défis

• Co-présider le comité de pilotage de l'industrie (ISC) de l'A220.
• Définir, planifier, préparer et coordonner le forum ISC avec opérateurs, fournisseurs, autorités de navigabilité, équipes Airbus et autres départements.
• Contrôler le flux et le niveau des discussions pendant le forum ISC.
• Préparer la proposition de rapport du comité d'examen de la maintenance (MRBR) pour soumission aux autorités de navigabilité.
• Organiser la familiarisation avec les aéronefs et la formation procédurale d'analyse MSG-3 pour tous les groupes de travail sur la maintenance (MWG) et l'ISC.
• Assurer une communication efficace entre le MWG, l'ISC et le MRB.
• Suivre l'alignement des activités des MWG avec les décisions de l'ISC en coordination avec les coprésidents du MWG.
• Assurer une communication régulière avec les présidents du MRB (autorités de navigabilité) et organiser les examens périodiques.
• Coordonner avec les experts en ingénierie de maintenance pour identifier, préparer et présenter toute mise à jour des politiques, réglementations et procédures du programme de maintenance (PPH) et leurs impacts.
• Assurer la synchronisation, la cohérence et l'exhaustivité des Instructions pour le maintien de la navigabilité (ICA) : MRBR, AWL, CMP, MPD, y compris les procédures de maintenance (AMP et NDT).
• Soutenir la gestion des risques et les actions d'atténuation liées à l'exhaustivité des ICA.
• Surveiller les changements de conception, l'impact des problèmes en service et l'impact des nouvelles technologies/réglementations/politiques sur les ICA.
• Veiller à la production des livrables en temps et conformément aux directives et suivre le respect des processus du programme de maintenance.
• Soutenir la préparation des MWG (par ex. essais à blanc) sur demande et participer aux réunions avec les clients A220 concernant les sujets du programme de maintenance.
• Assister aux réunions MPM d'Airbus pour assurer la cohérence entre tous les programmes Airbus.
• Contribuer aux services facturables liés à la maintenance programmée (ex. préparation du package de remise à zéro de l'horloge et support à la déclaration de remise à zéro).

Votre profil

• Diplôme d'ingénieur en mécanique ou aérospatial.
• Minimum de 10 ans d'expérience pertinente en maintenance d'aviation commerciale, opérations aériennes / MRO et environnement de maintenance.
• Solides connaissances en structure et systèmes aéronautiques (travail sur différents chapitres et sections ATA).
• Compétences en gestion de projet ; certification en gestion de projet un atout.
• Orientation client, apprentissage rapide, adaptabilité et esprit d'équipe.
• Excellentes compétences de présentation et attitude professionnelle.
• Compétences en coordination et relations interpersonnelles pour interagir avec clients, partenaires, autorités de navigabilité et autres départements.
• Excellentes compétences en négociation.
• Expérience en environnement transnational.
• Bonne connaissance générale des concepts d'ingénierie de maintenance : systèmes, propulsion, structure, zonal, EWIS et L/HIRF, et réglementation de navigabilité continue.
• Maîtrise des outils Google standard et aisance avec les solutions numériques.
• Compétences linguistiques minimales : niveau de négociation en anglais, niveau débutant en français.

Le poste nécessite des déplacements d'affaires réguliers; disponibilité et volonté de voyager requises.

Ce travail requiert conscience des risques de conformité et engagement à agir avec intégrité.

Vous ne correspondez pas à 100 % ? Airbus vous accompagne pour trouver un poste adapté à vos compétences et aspirations.