Responsable principal(e) de l'industrialisation avancée

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l'innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec. Nous concevons et fabriquons des moteurs d'aéronefs de nouvelle génération qui équipent les flottes mondiales d'aéronefs et d'hélicoptères.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

Nous recherchons un(e) Responsable principal(e) de l'industrialisation avancée expérimenté(e), doté(e) d'une forte expertise technique, d'une approche proactive et d'une grande capacité à travailler de manière transversale. Cette personne définira les stratégies d'approvisionnement et de fabrication et pilotera la mise en œuvre de nouveaux composants durables (pièces et modules), des activités d'assemblage et d'essais moteurs (A&T), tout en soutenant les activités de préparation liées au niveau de maturité de fabrication (MRL).

Le poste est basé à Longueuil, du lundi au vendredi, avec des horaires flexibles et exclusivement en présentiel.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

Stratégie d'approvisionnement et de fabrication

• Piloter les activités d'approvisionnement et de fabrication des composants, modules, systèmes d'assemblage, d'essais et d'outillage pour les nouveaux programmes moteurs.
• Définir les stratégies make, buy or partner pour les nouveaux composants selon les exigences techniques, opérationnelles et industrielles.
• Identifier, évaluer et développer les fournisseurs, partenaires et technologies de fabrication avancées (fonderie de précision, usinage de superalliages, revêtements, fabrication additive).
• Établir des stratégies de double ou multi-sourcing et élaborer des plans d'atténuation des risques en collaboration avec les équipes d'industrialisation.

Négociation et partenariats stratégiques

• Mener les négociations d'ententes à long terme en vue des attributions de production futures.
• Négocier les prix, coûts non récurrents, échéanciers de développement, accords de réparation et révision, outillage et modalités contractuelles.
• Collaborer avec les équipes internes pour développer des modèles de partage des risques pour les projets de développement industriel.

Optimisation industrielle et préparation à la production

• Impliquer fournisseurs, partenaires et sites dès les premières phases pour optimiser conception, fabricabilité, assemblage, essais et coûts (DfC, DFM, DFA).
• Définir et suivre les coûts standards de fabrication (FSC) avec l'ingénierie et le contrôle des coûts, et identifier des solutions pour améliorer les marges.
• Assurer le suivi des jalons d'industrialisation (FAI, PPAP et autres validations industrielles).
• Veiller à ce que fournisseurs, partenaires et sites disposent de plans MRL, capacités et ressources pour soutenir les jalons et la montée en cadence.
• Identifier les besoins d'investissements (CapEx) en outillage, procédés spéciaux, infrastructures d'essais et nouvelles technologies et contribuer aux dossiers d'affaires.
• Soutenir les évaluations TRL et MRL pour les nouvelles technologies.

Gouvernance de programme et préparation opérationnelle

• Collaborer avec la direction de l'industrialisation avancée, OPE, l'ingénierie industrielle et les équipes programmes pour planifier et exécuter les livrables RLPM et les activités de préparation à la production.
• Veiller à l'alignement des plans de production et des activités opérationnelles avec les échéanciers et objectifs des programmes.

Gestion de projet et collaboration multidisciplinaire

• Travailler étroitement avec les équipes d'ingénierie, chaîne d'approvisionnement, fabrication, assemblage et essais, soutien après-vente et gestion de programme au sein des IPT pour soutenir le développement et l'industrialisation de nouveaux composants et moteurs.
• Agir comme principal point de contact de l'industrialisation avancée pour les fournisseurs, partenaires et sites internes.
• Coordonner exigences, échéanciers, livrables et attentes auprès des parties prenantes pour assurer l'exécution des programmes.

Des déplacements fréquents et des horaires variables sont attendus pour soutenir les fournisseurs, partenaires et sites de fabrication, d'assemblage et d'essais.

Qu'est-ce qu'il vous faut pour réussir ?

• Baccalauréat ou maîtrise en génie aérospatial, mécanique, industriel, manufacturier ou en gestion de la chaîne d'approvisionnement.
• Plus de 10 ans d'expérience en gestion de la chaîne d'approvisionnement, fabrication de composants moteurs, industrialisation ou industries à haute technicité comparables.
• Connaissance des procédés de fabrication aérospatiaux (fonderie, usinage, revêtements, fabrication additive) et des matériaux (Inconel, alliages de titane, revêtements céramiques, composites).
• Expérience en collaboration multidisciplinaire, évaluation des risques, résolution de problèmes et gestion de projets (planification technique, contrôle des coûts, atténuation des risques).
• Capacité à influencer des projets complexes multi-sites et à être moteur de changement et de transformation.
• Maîtrise des systèmes ERP (SAP, Oracle), des outils d'approvisionnement et des systèmes de suivi de la performance.

Qualifications privilégiées

• Expérience au sein de programmes de moteurs aéronautiques (civils ou militaires).
• Familiarité avec les cadres TRL/MRL, modèles de maturité industrielle, évaluation des risques, automatisation, robotique et concepts Industrie 4.0.
• Familiarité avec des outils numériques (CAO/FAO CATIA, PLM Teamcenter, plateformes de fabrication numérique, outils d'analyse de données).
• Capacité à travailler au sein de réseaux internationaux multi-sites, fournisseurs et partenaires.
• Certifications Six Sigma, Lean ou PMP constitutive d'un atout.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d'épargne avec cotisation de l'employeur.
• Programme d'assurance collective.
• Possibilités d'avancement (progression de carrière).
• Programme de mérite ou de reconnaissance.
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine.
• Club récréatif et sportif.
• Garderies à proximité.
• Accessibilité en transport, programme de transport en commun et stationnement gratuit.

Le candidat retenu devra se soumettre à une vérification des antécédents judiciaires et obtenir les autorisations requises pour la manipulation et le transfert de marchandises contrôlées. L'embauche est conditionnelle à la réussite de ces vérifications.

RTX adhère aux principes d'égalité en matière de recrutement et d'embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées sans distinction d'origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d'orientation ou d'identité sexuelle, d'origine nationale, d'âge, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.