Technicien en traitement thermique (Technicien du traitement de surface)

À propos de FTAI Aviation Ltd. (NASDAQ : FTAI)

Lieu : Montréal (Québec)

FTAI possède et entretient des moteurs d'avions commerciaux en mettant l'accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille propriétaire de produits de FTAI, incluant le Module Factory et une coentreprise pour la fabrication de pièces PMA, lui permet d'offrir des économies et de la flexibilité à sa clientèle d'industries aériennes, de sociétés de location et de maintenance, réparation et opérations (MRO). De plus, FTAI possède et loue des avions commerciaux, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix avantageux. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux générant des flux de trésorerie solides et stables, avec un potentiel de croissance des revenus et d'appréciation des actifs.

FTAI opère à l'échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.

Aperçu du poste

Rémunération

La fourchette salariale de départ pour ce poste est de 34,76 $ à 39,66 $ de l'heure, en fonction des compétences, de l'expérience et des qualifications. Avec la formation interne, l'ancienneté et l'évolution de carrière, la rémunération horaire peut augmenter jusqu'à un maximum de 49,61 $. Les employés travaillant en deuxième quart reçoivent une prime de quart de 1,15 $ de l'heure. Ce poste est également admissible aux heures supplémentaires.

Responsabilités

• Préparer, mettre en service et surveiller en continu les équipements de traitement thermique (fours/enceintes) conformément aux instructions de travail approuvées et aux normes applicables.
• Exécuter les cycles thermiques requis (p. ex. détente des contraintes, traitement de solution et vieillissement, revenu) avec rigueur, en garantissant la conformité complète aux instructions de routage et aux spécifications techniques.
• Enregistrer, examiner et vérifier les paramètres critiques du procédé (temps et température), en assurant la traçabilité complète et la tenue précise de toute la documentation et des dossiers requis.
• Effectuer des vérifications de premier niveau (par exemple contrôles de dureté, le cas échéant) et travailler en étroite collaboration avec les équipes d'inspection et de qualité pour assurer la conformité des produits.
• Soutenir activement la préparation aux audits et la conformité en maintenant une discipline de processus rigoureuse, une documentation solide et le respect des procédures contrôlées.
• Maintenir et promouvoir les standards 6S et les exigences Environnement, Santé & Sécurité (EHS) ; identifier, signaler et escalader rapidement toute non-conformité en matière de sécurité, de qualité ou de procédé.

Qualifications

• Expérience avérée en traitement thermique ou en procédé thermique, métallurgie ou dans un environnement industriel connexe (fabrication ou MRO), démontrant une solide compréhension des procédés industriels.
• Exceptionnelle attention aux détails et capacité à travailler efficacement dans un environnement de processus hautement contrôlé, avec un fort engagement envers la documentation, la traçabilité et le respect des procédures.
• Capacité démontrée à interpréter et suivre des instructions de travail techniques, en fournissant des résultats fiables, reproductibles et de haute qualité.
• L'expérience dans l'industrie aérospatiale est un atout important ; toutefois, les candidats motivés et compétents sans exposition préalable à l'aérospatiale recevront un soutien complet via des programmes de formation et de qualification structurés.

Développement

Pour soutenir la flexibilité opérationnelle du CRBU et répondre à l'évolution des demandes de production, le candidat sélectionné aura l'occasion d'élargir son ensemble de compétences grâce à des qualifications supplémentaires au sein de l'équipe de traitement de surface. Une formation complète et un soutien dédié seront fournis.

Domaines de compétence souhaités

• Traitement thermique
• Piquage par martelage robotisé (Robotic Shot Peening) et décapage par jet d'eau robotisé (Robotic Waterjet Stripping) (FANUC)
• Traitement chimique de surface, y compris alodine, gravure, passivation et préparation des surfaces

Ce que nous vous offrons

• Rémunération compétitive
• Temps pour se ressourcer : vacances, journées personnelles, congés et congés parentaux
• Couverture médicale, dentaire et visuelle familiale complète disponible dès votre premier jour
• Télémédecine (accès 24/7 à des professionnels médicaux)
• Compte de dépenses bien-être pour soutenir votre démarche de santé
• Programme d'aide aux employés et aux familles (EFAP) incluant des séances de counseling en face à face gratuites
• Assurance voyage médicale
• Installations de fitness sur site dans nos principaux bureaux
• Régime enregistré d'épargne-retraite avec cotisations de contrepartie de l'entreprise dès votre premier jour, incluant l'accès à des conseillers financiers pour des conseils d'investissement et une planification financière complète

Déclaration sur l'égalité des chances

FTAI Aviation est un employeur offrant l'égalité des chances et valorise la diversité sur le lieu de travail. Nous nous engageons à l'excellence dans le service à tous les clients, y compris les personnes en situation de handicap, et nous encourageons les retours concernant la fourniture de ces services.

Exigences linguistiques au Québec

Une connaissance de niveau intermédiaire de l'anglais est nécessaire pour le personnel aéronautique afin de répondre aux exigences réglementaires, de comprendre les procédures et instructions techniques et de documenter les interventions effectuées sur le produit aéronautique pour des clients situés à l'extérieur du Québec.